为落实安全生产主体责任、筑牢全年施工安全防线，3月11日，祥成公司召开2026年度安全生产责任状、安全生产协议书签订仪式。公司管理层、各项目部负责人及各劳务队伍代表参加，以签约立状的形式，层层压实安全责任，吹响全年安全生产工作号角。
强化安全思想，杜绝侥幸心理
签约仪式上，公司领导结合过往施工案例、司法判定案例及现场管理痛点做动员讲话，直指安全管理核心问题。讲话强调，施工人员是家庭的顶梁柱，安全关乎千家万户的幸福，全员必须树牢安全道德意识，坚决摒弃懒惰、侥幸心理，杜绝违规操作。
针对现场管理短板，领导明确，劳务队伍负责人是施工现场安全管理第一责任人，必须破除“安全是公司的事”的错误认知，
要定期开展劳务人员安全教育，提升全员安全意识和自保互保能力，确保所有劳务人员按要求佩戴和使用合格的个人劳动防护用品。日常施工、有限空间作业、基坑吊装等高危环节，都要时刻绷紧安全这根弦，坚决杜绝违章作业、违规操作，该投入的安全物资（如防护手套、吊装设备、安全用具等）项目部必须投入到位，从源头消除安全隐患。
细化协议条款，落实主体责任
2026版安全生产协议书在往年基础上优化升级，进一步明晰公司、项目部、劳务队伍三方权利责任，细化保险赔付及超额费用承担细则，强化劳务队伍现场管控职责，坚决杜绝“重进度轻安全”、“签完协议束之高阁”的现象，并要求将协议复印件张贴在项目部醒目位置，以起到警示提醒的作用。
结合司法判定的案例，总经理孙胜利强调：劳务队伍对自有人员负直接安全责任，必须抓实班前、班后安全交底，强化民工队长、代工人员现场监管，确保管理人员不在岗时安全工作不断档。
项目部要严格落实各项安全管理制度，从严监督，对漠视安全、屡教不改行为进行处罚，倒逼责任落地。
狠抓现场管控，做实安全工作
会议针对安全物资采购、人员培训、隐患排查等关键工作提出明确要求：安全物资采购要严守规范标准，杜绝贪图便宜、以次充好；三级安全教育要直达一线工人，避免层层衰减；有限空间、吊装、基坑作业等高危环节，必须严格执行专项方案、专人监护、通风应急等措施，严防坍塌、坠落、物体打击等事故发生。2025年底公司又新增几台安全防护装备，为安全施工提供更好的保障。
同时要求全体管理人员摒弃“拍照留痕、应付了事”的形式主义，坚持真抓实干，把风险隐患讲清、把安全措施交底到位。针对劳务人员流动性大的特点，持续强化新人安全教育，让安全规范入脑入心，让每一位工人都懂安全、守安全。
真正做到每位工人开开心心上班，平平安安回家。
签订责任状，筑牢全年安全防线
签约环节，各方代表郑重签字盖章，一份份责任状、协议书，既是沉甸甸的承诺，也是守牢安全的“军令状”。
此次仪式进一步夯实了公司安全管理基础，凝聚起“安全第一、预防为主、综合治理”的共识。2026年，祥成公司将以严标准、实作风紧盯薄弱环节，常态化开展监管培训，全力实现全年零事故、零伤亡目标，护航项目平稳推进，保障全员平安归家。
祥成市政：刘凯玲
